울산 내 중소병원에서 임금 체불과 근로기준법 위반이 만연한 것으로 드러났다. 고용노동부 울산지청은 울산 중소병원을 대상으로 근로기준법 등 위반 여부를 점검한 결과 총 152건을 적발했다고 10일 밝혔다.

이번 점검은 요양병원 등 19곳을 대상으로 지난 9월10일부터 10월30일까지 진행됐다.

점검 결과 11개 병원에서 직원 총 198명의 임금과 퇴직금 등 모두 5억2358만원을 체불한 사실이 밝혀졌다.

또 17개 병원에서 근로계약서 작성 시 근로 조건을 명시하지 않았고, 11개 병원에서는 임금명세서에 누락된 사항이 있는 것으로 조사됐다.

김범석 울산고용노동지청장은 “고의나 상습적으로 임금을 체불하는 사업장에 대해서는 사법 처리하는 등 근로 감독을 강화하겠다”고 말했다.

박재권기