울산시교육청은 올해 3월 교육공무직 전보 발령자 578명을 대상으로 정기인사 설문조사를 진행한 결과, 응답자 390명 중 92.1%가 긍정적으로 평가한 것으로 나타났다고 21일 밝혔다.

설문조사는 전보 인사의 공정성과 청렴도를 점검하고, 교육공무직의 만족도를 높이고자 매년 시행하고 있다.

조사는 지난달 6일부터 18일까지 ‘유레카’ 설문조사 시스템을 활용해 온라인으로 진행됐다.

설문 문항은 전보 만족도, 전보 기준의 공정성·합리성, 인사 청렴도, 전보 개선 의견 등 총 17개 항목으로 구성됐다.

전보 인사가 ‘공정하고 투명하다’는 응답이 96.7%로 가장 높았다. 전보 점수제 시행이 ‘청렴도 향상에 도움이 된다’는 96.4%, ‘교육공무직 전보 제도가 공정하고 합리적이다’는 91.8%로 조사됐다.

이로써 최근 3년간 전보인사 만족도 평균이 92.7%를 기록하며 공정하고 투명한 인사 운영이 정착되고 있다는 게 시교육청의 설명이다.

이다예기자 ties@ksilbo.co.kr