전국공무원노동조합 울산지역본부는 22일 울산시청 프레스센터에서 기자회견을 열고 “울산시와 5개 구·군은 퇴행적 전입시험 제도를 철회하라”고 촉구했다.
노조는 “5개 구·군 기초지방자치단체 공무원이 울산시로 전입할 때 치르는 전입시험 제도에 구청장·군수 추천제를 울산시가 일방적으로 추가해 개정했다”며 이같이 밝혔다.
2019년부터 시행된 전입시험은 울산시에 전입을 원하는 구·군 공무원을 시험을 통해 선발하는 제도다.
전입시험 제도 이전에는 구청장·군수 추천제로 전입자를 선발했고, 그 과정에서 부정한 인사청탁, 줄세우기, 조직 내 갈등 등의 문제가 야기됐다는 게 노조의 설명이다.
노조는 지난 6일부터 10일까지 전 조합원을 대상으로 구청장·군수 추천제에 대해 묻는 설문조사를 진행한 결과, 589명 참여해 이 중 72%가 부정 의견을 냈다고 밝혔다. 긍정 의견은 14%였다. 부정 의견의 이유로는 ‘부정한 인사청탁’이 48%, ‘줄세우기 문화’가 21%, ‘조직 내 갈등 심화’가 6%였다.
시는 이번 개정이 구청장·군수 협의회의 건의에 따른 결정이라는 입장이다.
시 관계자는 “전입 시험 제도를 폐지해달라는 5개 구·군 협의회 측 요청이 있었지만, 시험 폐지는 어려울 것으로 보고 기관장 추천과 병행하기로 한 것”이라고 설명했다. 차형석기자
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